Kanban-Prinzipien: Grundlagen und Anwendung im Überblick

Question 1

Welches der folgenden ist KEIN grundlegendes Prinzip von Kanban?

Accepted Answer

Priorisierung von Aufgaben

Answer

Visualisierung

Answer

Begrenzung laufender Arbeiten

Answer

Kontinuierliche Verbesserung

Question 2

Welches der folgenden ist KEIN Vorteil der kontinuierlichen Verbesserung in Kanban?

Accepted Answer

Erhöhung des Perfektionismus

Answer

Steigerung von Effizienz und Produktivität

Answer

Anpassung an sich ändernde Anforderungen

Answer

Reduzierung von Verschwendung

Question 3

Welche der folgenden Komponenten sind die drei Hauptbestandteile eines Kanban-Boards?

Accepted Answer

Spalten, Tickets und Schwimmspuren

Answer

Aufgaben, Geschichten und Epics

Answer

Aufgaben, Sprints und Backlogs

Answer

Projekte, Meilensteine und Ressourcen

Question 4

Welche der folgenden Praktiken ist KEINE empfohlene Vorgehensweise für Kanban?

Accepted Answer

Monatliche Fortschrittsberichte

Answer

Tägliche Stand-up-Meetings

Answer

Retrospektiven

Answer

Planungstreffen

Question 5

Wie wird das Kanban-Prinzip der kontinuierlichen Verbesserung in der Praxis umgesetzt?

Accepted Answer

Regelmäßige Überprüfung des Kanban-Boards, um Engpässe zu erkennen und zu beseitigen, sowie Anpassung des Prozesses zur Optimierung des Arbeitsablaufs.

Answer

Einführung neuer Technologien zur Steigerung der Effizienz des Kanban-Prozesses.

Answer

Hinzufügen weiterer Spalten zum Kanban-Board für eine bessere Visualisierung des Arbeitsflusses.

Answer

Erhöhung der Anzahl der laufenden Arbeiten zur Steigerung der Produktivität.

Question 6

What is a key advantage of implementing Kanban principles in a workflow?

Accepted Answer

Enhanced collaboration and transparency

Answer

Higher production expenses

Answer

Impeded problem-solving

Answer

Diminished customer satisfaction

Question 7

Welches Kanban-Prinzip zielt darauf ab, Verschwendung zu reduzieren, indem es die Anzahl der gleichzeitig bearbeiteten Aufgaben begrenzt?

Accepted Answer

Begrenzung laufender Arbeiten

Answer

Visualisierung

Answer

Kontinuierliche Verbesserung

Answer

Fokus auf Durchlaufzeit

Question 8

Welches der folgenden Aussagen beschreibt ein zentrales Prinzip von Kanban?

Accepted Answer

Begrenzung laufender Arbeiten (Work in Progress, WIP)

Answer

Priorisierung nach Dringlichkeit

Answer

Verwendung von Wasserfallmodellen

Answer

Erstellung detaillierter Projektpläne

Question 9

Was ist das Hauptziel der kontinuierlichen Verbesserung bei Kanban?

Accepted Answer

Optimierung von Prozessen und Beseitigung von Verschwendung

Answer

Erfüllung aller Kundenanforderungen

Answer

Erreichung von Perfektion

Question 10

Wie wird bei Kanban die Menge der laufenden Arbeiten kontrolliert?

Accepted Answer

Durch die Verwendung von WIP-Limits

Answer

Durch Zuweisung zusätzlicher Ressourcen

Answer

Durch Verkürzung der Bearbeitungszeiten

Answer

Durch ständige Priorisierung

Question 11

Welche Funktion erfüllt die Kanban-Tafel bei der Umsetzung der Kanban-Prinzipien?

Accepted Answer

Visualisierung des Arbeitsablaufs und Unterstützung der WIP-Begrenzung

Answer

Speicherung aller Projektinformationen

Answer

Automatisierung von Aufgabenzuweisungen

Question 12

Wie wird Feedback bei Kanban gesammelt und genutzt?

Accepted Answer

Durch regelmäßige Retrospektiven

Answer

Durch wöchentliche Statusberichte

Answer

Durch Zufallsbefragungen

Answer

Durch monatliche Befragungen

Question 13

Wie unterscheidet sich Kanban von traditionellen Projektmanagementmethoden?

Accepted Answer

Es konzentriert sich auf iterative Verbesserungen und flexible Anpassung.

Answer

Es ist nur für Softwareentwicklungsteams geeignet.

Answer

Es verwendet ausschließlich digitale Tools.

Question 14

Welche der folgenden Aussagen ist KEIN Vorteil von Kanban?

Accepted Answer

Vollautomatisierung des Arbeitsablaufs

Answer

Reduzierte Durchlaufzeit

Answer

Verbesserte Zusammenarbeit

Answer

Erhöhte Flexibilität

Question 15

Welche der folgenden Aussagen trifft NICHT auf Kanban zu?

Accepted Answer

Es ist ein Wasserfall-Framework.

Answer

Es verwendet Visualisierung.

Answer

Es konzentriert sich auf kontinuierliche Verbesserung.

Answer

Es ist ein agiles Framework.

Question 16

Was ist der Hauptzweck der Visualisierung in Kanban?

Accepted Answer

Den Arbeitsfortschritt verfolgen und Engpässe identifizieren.

Answer

Die Arbeitsumgebung verschönern.

Answer

Die Kommunikation zwischen Teammitgliedern verbessern.

Question 17

Welche der folgenden Aussagen zu Kanban ist korrekt?

Accepted Answer

Es ist ein agiles Framework, das sich auf kontinuierliche Verbesserung konzentriert.

Answer

Es ist nur für die Entwicklung von Software geeignet.

Answer

Es ist ein schwergewichtiges Projektmanagement-Tool.

Question 18

Was ist der Vorteil der Begrenzung laufender Arbeiten (WIP) in Kanban?

Accepted Answer

Reduzierung von Multitasking und Verbesserung der Fokussierung

Answer

Die Notwendigkeit zusätzlicher Ressourcen identifizieren.

Answer

Komplexe Aufgaben in kleinere aufteilen.

Question 19

Welches der folgenden Anzeichen deutet darauf hin, dass ein Kanban-System eine WIP-Begrenzung benötigt?

Accepted Answer

Ein Stau unerledigter Aufgaben und lange Durchlaufzeiten.

Answer

Ein hohes Maß an Teambindung.

Answer

Ein konstant leeres Kanban-Board.

Question 20

Was ist das Ziel der kontinuierlichen Verbesserung in Kanban?

Accepted Answer

Identifizierung und Behebung von Engpässen und Ineffizienzen.

Answer

Erreichen der perfekten Arbeitsweise.

Answer

Einhaltung strenger Regeln und Vorschriften.

Question 21

Welche der folgenden Methoden eignet sich zur Messung des Fortschritts in einem Kanban-System?

Accepted Answer

Kumulative Flussdiagramme.

Answer

PERT-Diagramme.

Answer

Gantt-Diagramme.

Answer

Wasserfalldiagramme.

Question 22

Was ist der Hauptunterschied zwischen einem Kanban-Board und einem Scrum-Board?

Accepted Answer

Kanban-Boards konzentrieren sich auf einen kontinuierlichen Fluss, während Scrum-Boards Sprints verwenden.

Answer

Scrum-Boards erfordern eine größere Anzahl von Teammitgliedern.

Answer

Kanban-Boards sind nur für die Softwareentwicklung geeignet.

Question 23

Wie kann Kanban in einer Umgebung mit schwankender Arbeitslast erfolgreich eingesetzt werden?

Accepted Answer

Durch Verwendung von Pufferzonen und Priorisierung von Aufgaben.

Answer

Durch Einstellung zusätzlicher Mitarbeiter.

Answer

Durch strikte Einhaltung der WIP-Begrenzung.

Question 24

Welche Vorteile bietet die Implementierung von Kanban in einer Organisation?

Accepted Answer

Verbesserte Transparenz, reduzierte Durchlaufzeiten.

Answer

Verminderung der Teamautonomie.

Answer

Erhöhte Bürokratie.

Question 25

Welches der folgenden Prinzipien gehört NICHT zu Kanban?

Accepted Answer

Aufgabenpriorisierung

Answer

Visualisierung

Answer

Begrenzung laufender Arbeiten

Answer

Kontinuierliche Verbesserung

Question 26

Welcher Hauptzweck wird mit der Visualisierung in Kanban verfolgt?

Accepted Answer

Arbeitsabläufe transparent und nachvollziehbar machen

Answer

Blockaden in Arbeitsabläufen identifizieren

Answer

Aufgabenprioritäten festlegen

Question 27

Was bewirkt die Begrenzung laufender Arbeiten in Kanban?

Accepted Answer

Verbesserte Fokussierung und Reduzierung von Multitasking

Answer

Bessere Kommunikation im Team

Answer

Erhöhte Arbeitsgeschwindigkeit

Question 28

Welches Werkzeug wird üblicherweise in Kanban eingesetzt, um Arbeitsabläufe zu visualisieren?

Accepted Answer

Kanban-Board

Answer

Gantt-Diagramm

Answer

Mindmap

Answer

PERT-Diagramm

Question 29

Wie trägt die kontinuierliche Verbesserung zum Kanban-Prinzip bei?

Accepted Answer

Regelmäßige Überprüfung und Anpassung von Arbeitsabläufen

Answer

Reduzierung von Meetings

Answer

Automatisierte Aufgabenzuweisung

Question 30

Welche Aufgabe hat das Pull-Prinzip in Kanban?

Accepted Answer

Es verhindert Überlastung und stellt sicher, dass Aufgaben nur gezogen werden, wenn Kapazitäten vorhanden sind.

Answer

Es priorisiert Aufgaben basierend auf ihrer Dringlichkeit

Question 31

Welches Element ist KEIN Bestandteil eines Kanban-Boards?

Accepted Answer

Fortschrittsbalken

Answer

Schwimmspuren

Answer

Karten

Answer

Spalten

Question 32

Was ist das Ziel der Kanban-Kennzahl „Durchlaufzeit“?

Accepted Answer

Messung der Zeit, die eine Aufgabe für den Durchlauf eines Arbeitsablaufs benötigt

Answer

Berechnung der Teamgeschwindigkeit

Answer

Identifizierung von Blockaden in Arbeitsabläufen

Question 33

Welcher der folgenden Tipps ist NICHT geeignet für eine erfolgreiche Kanban-Implementierung?

Accepted Answer

Alle bestehenden Prozesse auf einmal umstellen

Answer

Mitarbeiter in den Prozess einbeziehen

Answer

Fokus auf kontinuierliche Verbesserung

Answer

Regelmäßige Überprüfung und Anpassung

Question 34

Welches Kanban-Prinzip zielt darauf ab, Überlastung und Multitasking im Team zu reduzieren?

Accepted Answer

Begrenzung laufender Arbeiten (Work-in-Progress Limit)

Answer

Kontinuierliche Verbesserung

Answer

Visualisierung

Question 35

Wie beschreibt das Prinzip der Visualisierung in Kanban am besten den Arbeitsfortschritt?

Accepted Answer

Alle Aufgaben werden auf einem physischen oder digitalen Board sichtbar gemacht.

Answer

Die Arbeit wird nur dann sichtbar gemacht, wenn sie abgeschlossen ist.

Answer

Die Visualisierung wird nur für große und komplexe Projekte verwendet.

Question 36

Welches Kanban-Prinzip konzentriert sich auf die kontinuierliche Verbesserung von Prozessen im Laufe der Zeit?

Accepted Answer

Kontinuierliche Verbesserung

Answer

Begrenzung laufender Arbeiten

Answer

Visualisierung

Answer

Fokus auf Kundenzufriedenheit

Question 37

Welche der folgenden Aussagen beschreibt eine potenzielle Herausforderung bei der Anwendung von Kanban?

Accepted Answer

Kanban kann für Teams mit komplexen Abhängigkeiten zwischen Aufgaben schwierig sein.

Answer

Kanban ist für alle Arten von Projekten geeignet.

Answer

Kanban erfordert keine spezielle Schulung oder Zertifizierung.

Question 38

Welches Kanban-Artefakt dient dazu, den aktuellen Arbeitsstatus eines Teams anzuzeigen?

Accepted Answer

Kanban-Board

Answer

User Story

Answer

Burn-Down-Chart

Answer

Sprint-Backlog

Question 39

Welcher wesentliche Unterschied besteht zwischen Kanban und Scrum?

Accepted Answer

Kanban ist ein kontinuierlicher Prozess, während Scrum iterativ arbeitet.

Answer

Kanban verwendet ein Board, während Scrum ein Backlog verwendet.

Answer

Kanban erfordert einen Product Owner, während Scrum keinen benötigt.

Question 40

Was ist ein Vorteil der Anwendung von Kanban?

Accepted Answer

Kanban kann die Durchlaufzeiten von Aufgaben verkürzen.

Answer

Kanban eliminiert vollständig menschliche Fehler.

Answer

Kanban ist immer für große Teams geeignet.

Answer

Kanban ist nur für softwarebezogene Projekte anwendbar.

Question 41

Welches Kanban-Artefakt dient dazu, die Arbeitsmenge zu begrenzen, die ein Team gleichzeitig bearbeitet?

Accepted Answer

Work-in-Progress-Limit

Answer

User Story

Answer

Swimlane

Answer

Kanban-Board

Question 42

Wie lässt sich das Konzept der kontinuierlichen Verbesserung in Kanban am besten beschreiben?

Accepted Answer

Regelmäßige Überprüfung und Anpassung von Prozessen basierend auf Feedback und Erfahrungen.

Answer

Vollständige Neugestaltung von Prozessen alle paar Monate.

Answer

Einmaliges Setup eines Prozesses und keine weiteren Änderungen.

Question 43

Welche der folgenden Aussagen beschreibt eine potenzielle Herausforderung bei der Implementierung von Kanban?

Accepted Answer

Es kann schwierig sein, bestehende Prozesse und Gewohnheiten zu ändern.

Answer

Kanban ist eine sehr teure Methode zur Implementierung.

Answer

Kanban erfordert keine Unterstützung durch das Management.

Question 44

Welches der folgenden Prinzipien beschreibt am besten die Bedeutung von Visualisierung im Kanban?

Accepted Answer

Visualisierung macht den Workflow transparent und sichtbar für alle Beteiligten.

Answer

Visualisierung ist vor allem für komplexe Projekte erforderlich.

Answer

Visualisierung hilft dabei, die Anzahl der Aufgaben zu reduzieren.

Answer

Visualisierung ist ein optionales Element im Kanban-System.

Question 45

Was ist der primäre Vorteil der Begrenzung laufender Arbeiten (WIP-Limit) im Kanban?

Accepted Answer

Reduzierung von Überlastung und Verbesserung des Workflows durch Konzentration auf eine begrenzte Anzahl von Aufgaben.

Answer

Verkürzung der Durchlaufzeit für einzelne Aufgaben.

Answer

Steigerung der Anzahl abgeschlossener Aufgaben.

Answer

Vereinfachung der Aufgabenplanung.

Question 46

Wie trägt das Kanban-Prinzip der kontinuierlichen Verbesserung zur Steigerung der Effizienz bei?

Accepted Answer

Durch regelmäßige Überprüfung und Anpassung des Workflows werden Engpässe identifiziert und Prozesse optimiert.

Answer

Kontinuierliche Verbesserung erfordert zusätzliche Ressourcen.

Answer

Kontinuierliche Verbesserung erhöht die Anzahl der Aufgaben.

Answer

Kontinuierliche Verbesserung ist nur für komplexe Prozesse sinnvoll.

Question 47

Welche Aussage beschreibt die Funktion von Kanban-Boards am besten?

Accepted Answer

Kanban-Boards visualisieren den Workflow und ermöglichen die Verfolgung des Fortschritts von Aufgaben.

Answer

Kanban-Boards ersetzen die Notwendigkeit von Meetings.

Answer

Kanban-Boards sind ausschließlich für Softwareentwicklung geeignet.

Answer

Kanban-Boards dienen hauptsächlich zur Dokumentation von Aufgaben.

Question 48

Welche der folgenden ist KEINE gängige Kanban-Metrik?

Accepted Answer

Mitarbeiterzufriedenheit

Answer

Durchlaufzeit

Answer

WIP-Limit

Answer

Zykluszeit

Question 49

Was ist der Zweck von "Pull-Systemen" im Kanban?

Accepted Answer

Pull-Systeme starten Aufgaben nur dann, wenn Kapazität vorhanden ist, um Überlastung zu vermeiden.

Answer

Pull-Systeme erhöhen die Anzahl der gleichzeitig bearbeiteten Aufgaben.

Answer

Pull-Systeme vereinfachen die Aufgabenzuweisung.

Answer

Pull-Systeme beschleunigen die Aufgabenbearbeitung.

Question 50

Wie können Sie das Prinzip der kontinuierlichen Verbesserung im Kanban effektiv umsetzen?

Accepted Answer

Durch regelmäßige Retrospektiven, in denen das Team den Workflow analysiert und Verbesserungsvorschläge diskutiert.

Answer

Durch schnelle Umsetzung aller neuen Ideen.

Answer

Durch Einführung neuer Tools ohne vorherige Analyse.

Answer

Durch Fokus auf individuelle Verbesserung anstatt auf Teamarbeit.

Question 51

Welches der folgenden Prinzipien beschreibt den Hauptunterschied zwischen Kanban und Scrum?

Accepted Answer

Kanban ist ein kontinuierlicher Prozess, während Scrum in Sprints organisiert ist.

Answer

Kanban ist nur für Softwareentwicklung geeignet, Scrum für alle Bereiche.

Answer

Kanban ist teamorientierter, Scrum ist hierarchischer.

Answer

Kanban ist für komplexe Projekte geeignet, Scrum für einfache Projekte.

Question 52

In welcher Situation wäre Kanban besonders gut geeignet?

Accepted Answer

Ein Team arbeitet an einem kontinuierlichen Prozess mit wechselnden Anforderungen.

Answer

Ein Team arbeitet an einem komplexen Projekt mit vielen Stakeholdern.

Answer

Ein Team arbeitet an einem Projekt mit strikten Zeitvorgaben.

Answer

Ein Team arbeitet an einem zeitkritischen Projekt mit festen Anforderungen.

Question 53

Was ist der Hauptzweck des Kanban-Prinzips "Fokus auf das Wertvollste"?

Accepted Answer

Prioritätensetzung und Konzentration auf die Aufgaben, die den meisten Mehrwert für den Kunden bringen.

Answer

Vermeidung von Überlastung durch Reduzierung der Aufgabenanzahl.

Answer

Verbesserung der Teamkommunikation durch Aufgabenpriorisierung.

Answer

Steigerung der Effizienz durch schnellere Aufgabenbearbeitung.

Question 54

Welche der folgenden Aussagen beschreibt am besten das Prinzip der Visualisierung in Kanban?

Accepted Answer

Einen sichtbaren Workflow zu erstellen, der den Fortschritt von Aufgaben zeigt.

Answer

Automatisierung von Aufgaben, um die Effizienz zu verbessern.

Answer

Den Fokus auf die Planung zukünftiger Aufgaben zu legen.

Question 55

Welche der folgenden Aussagen ist KEIN Kernprinzip von Kanban?

Accepted Answer

Definition von Rollen und Verantwortlichkeiten

Answer

Kontinuierliche Verbesserung

Answer

Begrenzung der laufenden Arbeiten (WIP)

Question 56

Wie kann das Kanban-Prinzip der kontinuierlichen Verbesserung in der Praxis umgesetzt werden?

Accepted Answer

Regelmäßige Retrospektiven durchführen, um Verbesserungspotenziale zu identifizieren.

Answer

Neue Aufgaben nur nach vollständiger Planung in den Workflow aufnehmen.

Answer

Die Anzahl der gleichzeitig bearbeiteten Aufgaben konstant halten.

Question 57

Welche der folgenden Aussagen beschreibt das Kanban-Prinzip 'Pull-System' am besten?

Accepted Answer

Aufgaben werden erst dann in den Workflow aufgenommen, wenn die vorherige Aufgabe abgeschlossen ist.

Answer

Alle Aufgaben werden gleichzeitig gestartet und parallel bearbeitet.

Answer

Aufgaben werden nach Priorität in den Workflow aufgenommen.

Question 58

Was ist der Hauptvorteil der Visualisierung in Kanban?

Accepted Answer

Verbesserte Transparenz des Workflows und des Fortschritts von Aufgaben.

Answer

Steigerung der Effizienz durch Automatisierung.

Answer

Reduzierung der Anzahl von Meetings.

Question 59

In welchem Szenario ist die Anwendung des Kanban-Prinzips 'Begrenzung der laufenden Arbeiten (WIP)' besonders sinnvoll?

Accepted Answer

Wenn ein Team mit mehreren gleichzeitig laufenden Aufgaben überfordert ist.

Answer

Wenn ein Team mit komplexen Aufgaben arbeitet.

Answer

Wenn ein Team mit einem festen Zeitplan arbeitet.

Question 60

Wie kann die Anwendung von Kanban-Prinzipien in einem Team zur Steigerung der Produktivität beitragen?

Accepted Answer

Durch die Verbesserung der Transparenz, die Fokussierung auf den Workflow und die kontinuierliche Verbesserung.

Answer

Durch die Einführung strikter Regeln und Vorgaben für die Aufgabenbearbeitung.

Question 61

Welche Rolle spielt das Feedback in der Anwendung von Kanban-Prinzipien?

Accepted Answer

Feedback ist essentiell für die kontinuierliche Verbesserung und Anpassung des Workflows.

Answer

Feedback ist nur relevant für die Bewertung der Teammitglieder.

Answer

Feedback sollte nur von Führungskräften gegeben werden.

Question 62

Welche der folgenden Aussagen beschreibt am besten die Bedeutung des Prinzips 'Kontinuierliche Verbesserung' in Kanban?

Accepted Answer

Der Workflow wird ständig anhand von Erfahrungen und Feedback angepasst, um effizienter zu werden.

Answer

Der Workflow wird nur bei Bedarf angepasst.

Answer

Der Workflow wird nur einmalig definiert und dann unverändert angewendet.