Arbeitsschutz und Arbeitssicherheit für Zahnmedizinische Fachangestellte: Online-Quiz

Question 1

Wer ist nach dem Arbeitsschutzgesetz für die Durchführung von Gefährdungsbeurteilungen verantwortlich?

Accepted Answer

Arbeitgeber

Answer

Arbeitnehmer

Answer

Betriebsrat

Answer

Sicherheitsfachkraft

Question 2

Welche der folgenden Maßnahmen zielt darauf ab, die psychische Gesundheit von Mitarbeitern zu schützen?

Accepted Answer

Stressbewältigungstraining

Answer

Lärmschutzmaßnahmen

Answer

Ergonomische Arbeitsplatzgestaltung

Answer

Medizinische Vorsorgeuntersuchungen

Question 3

Welche der folgenden Tätigkeiten fällt unter den Geltungsbereich des Arbeitsschutzgesetzes?

Accepted Answer

Arbeit in einem Handwerksbetrieb

Answer

Hausarbeit

Answer

Tätigkeit als Beamter

Answer

Ehrenamtliche Tätigkeit

Question 4

Welche Aussage zum Arbeitsschutzgesetz (ArbSchG) trifft zu?

Accepted Answer

Es gilt für alle Arbeitnehmer in Deutschland.

Accepted Answer

Es regelt auch die Pflichten der Arbeitnehmer zum Arbeitsschutz.

Answer

Es verpflichtet den Arbeitgeber nur zum Schutz der körperlichen Unversehrtheit.

Answer

Es schließt Mitbestimmungsrechte des Betriebsrats aus.

Question 5

Gemäß dem Arbeitsschutzgesetz (ArbSchG), wer ist im Betrieb hauptsächlich für den Arbeitsschutz und die Arbeitssicherheit verantwortlich?

Accepted Answer

Der Arbeitgeber

Answer

Der Sicherheitsbeauftragte

Answer

Der Betriebsrat

Question 6

Welche Rechte haben Arbeitnehmer laut Arbeitssicherheitsgesetz?

Accepted Answer

Alle genannten Rechte

Answer

Recht auf Unterweisung in Arbeitsschutzmaßnahmen

Answer

Recht auf Verweigerung gefährlicher Tätigkeiten

Answer

Recht auf Teilnahme an Arbeitsschutzausschusssitzungen

Question 7

Welche Aussage zur Ersten Hilfe am Arbeitsplatz ist korrekt?

Accepted Answer

Erste-Hilfe-Kästen müssen an allen Arbeitsplätzen vorhanden sein.

Answer

Jeder Arbeitnehmer muss eine Erste-Hilfe-Ausbildung absolvieren.

Answer

Erste-Hilfe-Maßnahmen dürfen nur von medizinischem Fachpersonal durchgeführt werden.

Answer

Keine der genannten Aussagen ist korrekt.

Question 8

Welche Aussage zur persönlichen Schutzausrüstung (PSA) ist korrekt?

Accepted Answer

Alle genannten Aussagen sind korrekt

Answer

PSA muss nur bei Tätigkeiten mit hohem Gefährdungspotenzial getragen werden.

Answer

PSA muss vom Arbeitgeber zur Verfügung gestellt werden.

Answer

PSA darf nicht verändert oder zweckentfremdet werden.

Question 9

Welche der folgenden Aussagen beschreibt die Rolle des Betriebsrats im Bereich Arbeitsschutz korrekt?

Accepted Answer

Alle genannten Aussagen sind richtig

Answer

Überwacht die Einhaltung von Arbeitsschutzvorschriften

Answer

Wirkt bei der Gefährdungsbeurteilung mit

Answer

Vertritt die Interessen der Arbeitnehmer

Question 10

Welche der folgenden Maßnahmen ist eine gesetzliche Verpflichtung des Arbeitgebers im Arbeitsschutz?

Accepted Answer

Alle genannten Aussagen sind richtig

Answer

Bereitstellung geeigneter Schutzausrüstung

Answer

Unterweisung der Beschäftigten in Sicherheitsmaßnahmen

Answer

Regelmäßige Sicherheitsinspektionen

Question 11

Welche der folgenden Aussagen über die Pflichten von Arbeitnehmern im Arbeitsschutz ist NICHT korrekt?

Accepted Answer

Unterweisung von Kollegen

Answer

Befolgen von Sicherheitsanweisungen

Answer

Melden von Gefahren

Answer

Benutzung von Schutzausrüstung

Question 12

Was ist der Hauptzweck einer Gefährdungsbeurteilung am Arbeitsplatz?

Accepted Answer

Identifizierung und Bewertung potenzieller Gefahren

Answer

Erstellung eines Notfallplans

Answer

Schulung von Mitarbeitern

Answer

Überwachung von Arbeitsunfällen

Question 13

Welche Aussage über persönliche Schutzausrüstung (PSA) im Arbeitsschutz ist korrekt?

Accepted Answer

PSA ist eine letzte Maßnahme, wenn technische Maßnahmen nicht möglich sind

Answer

PSA sollte immer als Ersatz für technische Schutzmaßnahmen verwendet werden

Answer

PSA kann alle Gefahren am Arbeitsplatz vollständig ausschließen

Answer

PSA ist nur für bestimmte Berufe erforderlich

Question 14

Wie heißt das Gesetz, das die grundlegenden Anforderungen an den Arbeitsschutz in Deutschland festlegt?

Accepted Answer

Arbeitsschutzgesetz (ArbSchG)

Answer

Arbeitssicherheitsgesetz (ASiG)

Answer

DGUV Vorschrift 1

Answer

Gefahrstoffverordnung (GefStoffV)

Question 15

Welche Aussage über die Rolle des Betriebsarztes im Arbeitsschutz ist korrekt?

Accepted Answer

Alle genannten Aussagen sind richtig

Answer

Berät den Arbeitgeber in Gesundheits- und Sicherheitsfragen

Answer

Überwacht die Gesundheit der Arbeitnehmer

Answer

Leistet Erste Hilfe

Question 16

Was versteht man unter dem Begriff "Gefahrstoff" im Sinne des Arbeitsschutzes?

Accepted Answer

Stoffe, die aufgrund ihrer Eigenschaften eine Gefahr für die Gesundheit oder Sicherheit darstellen

Answer

Stoffe, die nur in bestimmten Berufen verwendet werden

Answer

Stoffe, die bei jedem Kontakt schädlich sind

Answer

Stoffe, die ausschließlich in der Industrie verwendet werden

Question 17

Welche der genannten Maßnahmen ist NICHT Bestandteil des Arbeitsschutzes?

Accepted Answer

Urlaubsplanung

Answer

Gefährdungsbeurteilung

Answer

Persönliche Schutzausrüstung

Answer

Arbeitsmedizinische Vorsorge

Question 18

Welche Behörde ist in Deutschland für die Überwachung des Arbeitsschutzes zuständig?

Accepted Answer

Gewerbeaufsichtsamt

Answer

Bundesanstalt für Arbeitsschutz und Arbeitsmedizin (BAuA)

Answer

Berufsgenossenschaft

Answer

Betriebsrat

Question 19

Wann muss persönliche Schutzausrüstung (PSA) am Arbeitsplatz getragen werden?

Accepted Answer

Wenn andere Maßnahmen nicht ausreichen, um Gefahren zu beseitigen oder zu verringern

Answer

Bei jeder Tätigkeit am Arbeitsplatz

Answer

Nur bei Tätigkeiten mit hohem Verletzungsrisiko

Question 20

Wer trägt die Hauptverantwortung für die Sicherheit und den Gesundheitsschutz im Betrieb?

Accepted Answer

Arbeitgeber

Answer

Gewerkschaft

Answer

Arbeitnehmer

Answer

Betriebsrat

Question 21

Welches Gesetz bildet die Grundlage für den Arbeitsschutz in Deutschland?

Accepted Answer

Arbeitsschutzgesetz (ArbSchG)

Answer

Betriebsverfassungsgesetz (BetrVG)

Answer

Sozialgesetzbuch (SGB)

Answer

Arbeitszeitgesetz (ArbZG)

Question 22

Welche Maßnahme dient in erster Linie dem Schutz vor Arbeitsunfällen?

Accepted Answer

Gefährdungsbeurteilung

Answer

Mitarbeitergespräche

Answer

Betriebsversammlungen

Answer

Erste-Hilfe-Kurse

Question 23

Welches Recht haben Arbeitnehmer im Zusammenhang mit Arbeitssicherheit?

Accepted Answer

Recht auf Unterweisung und Unterrichtung

Answer

Recht auf Arbeitsverweigerung

Answer

Recht auf Streik

Question 24

Was versteht man unter einer Gefährdungsbeurteilung am Arbeitsplatz?

Accepted Answer

Ermittlung, Bewertung und Maßnahmenplanung zur Beseitigung oder Minimierung von Gefährdungen

Answer

Unterweisung der Mitarbeiter

Answer

Analyse von Arbeitsunfällen

Question 25

Welche Pflichten hat der Arbeitgeber in Bezug auf die Unterweisung von Mitarbeitern?

Accepted Answer

Regelmäßige Unterweisung und Aufzeichnung

Answer

Unterweisung nur auf Wunsch des Mitarbeiters

Answer

Unterweisung nur bei Änderungen im Arbeitsplatz

Answer

Unterweisung nur bei Einstellungsbeginn

Question 26

Was ist das Ziel eines Betrieblichen Gesundheitsschutzes (BGF)?

Accepted Answer

Förderung der Gesundheit und des Wohlbefindens der Mitarbeiter

Answer

Vermeidung von Arbeitsunfällen

Answer

Verbesserung der Produktivität

Question 27

Welche Aufgabe gehört NICHT zu den Zuständigkeiten eines Sicherheitsbeauftragten?

Accepted Answer

Durchführung von Erste-Hilfe-Kursen

Answer

Beratung von Führungskräften und Mitarbeitern

Answer

Durchführung von Begehungen

Answer

Überwachung der Einhaltung von Arbeitsschutzbestimmungen

Question 28

Was ist die primäre Aufgabe eines Betriebsarztes?

Accepted Answer

Durchführung von Vorsorgeuntersuchungen und Beratung zu Gesundheitsthemen am Arbeitsplatz

Answer

Durchsetzung von Arbeitsschutzbestimmungen

Answer

Behandlung von Arbeitsunfällen

Question 29

Welche der folgenden Aussagen trifft auf die Gefährdungsbeurteilung zu?

Accepted Answer

Der Arbeitgeber ist gesetzlich verpflichtet, regelmäßig eine Gefährdungsbeurteilung durchzuführen.

Answer

Die Gefährdungsbeurteilung muss nur bei neu eingerichteten Arbeitsplätzen erfolgen.

Answer

Mitarbeiter müssen nicht in die Gefährdungsbeurteilung einbezogen werden.

Question 30

Worin besteht der wesentliche Unterschied zwischen einem Unfall und einem Beinaheunfall?

Accepted Answer

Ein Beinaheunfall ist ein Ereignis, das das Potenzial hatte, einen Unfall herbeizuführen.

Answer

Beinaheunfälle müssen nicht dokumentiert werden.

Answer

Ein Unfall ist immer schwerwiegender als ein Beinaheunfall.

Question 31

Zu welchen Schutzmaßnahmen zählen technische Schutzmaßnahmen?

Accepted Answer

Maschinenschutzvorrichtungen

Answer

Persönliche Schutzausrüstung

Answer

Unterweisungen

Answer

Betriebsanweisungen

Question 32

Was ist der primäre Zweck persönlicher Schutzausrüstung (PSA)?

Accepted Answer

Schutz des Einzelnen vor Gesundheits- und Sicherheitsrisiken am Arbeitsplatz

Answer

Ersatz für andere Schutzmaßnahmen

Answer

Erhöhung des Komforts am Arbeitsplatz

Question 33

Wer trägt die Hauptverantwortung für die Einhaltung von Arbeitsschutzvorschriften?

Accepted Answer

Arbeitgeber und Arbeitnehmer gemeinsam

Answer

Ausschließlich der Arbeitgeber

Answer

Ausschließlich der Arbeitnehmer

Question 34

Welche Aussage zur Mitbestimmung des Betriebsrats im Arbeitsschutz ist korrekt?

Accepted Answer

Der Betriebsrat hat ein Mitbestimmungsrecht bei der Auswahl von persönlicher Schutzausrüstung.

Answer

Der Betriebsrat kann Arbeitsschutzmaßnahmen des Arbeitgebers ablehnen.

Answer

Die Mitbestimmung des Betriebsrats beschränkt sich auf soziale Angelegenheiten.

Question 35

Welches ist das vorrangige Ziel des Arbeitsschutzes?

Accepted Answer

Schutz des Lebens und der Gesundheit der Beschäftigten

Answer

Einhaltung gesetzlicher Vorgaben

Answer

Steigerung der Produktivität

Answer

Reduzierung von Betriebskosten

Question 36

Unfallmeldungen sind nach gesetzlichen Vorgaben für Zahnmedizinische Fachangestellte verpflichtend, wenn:

Accepted Answer

der Unfall zu einer Ausfallzeit von mehr als drei Tagen führt.

Answer

der Arbeitgeber Kenntnis vom Unfall erhält.

Answer

der Unfall besonders schwerwiegend ist.

Question 37

Die rechtliche Verpflichtung zur Durchführung einer Gefährdungsbeurteilung am Arbeitsplatz obliegt:

Accepted Answer

dem Arbeitgeber.

Answer

den Arbeitnehmern selbst.

Answer

der Berufsgenossenschaft.

Question 38

Welche der aufgeführten Maßnahmen gehört zu den grundlegenden betrieblichen Maßnahmen zur Arbeitssicherheit?

Accepted Answer

Bereitstellung persönlicher Schutzausrüstung.

Answer

Bezahlung von Überstunden.

Answer

Durchführung von Betriebsfeiern.

Answer

Ermöglichung außerbetrieblicher Fortbildungen.

Question 39

Die Durchführung von Unterweisungen zum Arbeitsschutz in der Zahnarztpraxis ist laut Gesetz Aufgabe:

Accepted Answer

des Arbeitgebers.

Answer

des Betriebsrats.

Answer

der Arbeitnehmer selbst.

Answer

der Berufsgenossenschaft.

Question 40

Zu den Hauptaufgaben des Betriebsarztes gehört:

Accepted Answer

die Überwachung der Gesundheit der Beschäftigten.

Answer

die Durchführung von Erste-Hilfe-Maßnahmen.

Answer

die Ausbildung von Mitarbeitern zum Thema Arbeitsschutz.

Answer

die Überprüfung der Einhaltung von Arbeitsschutzvorschriften.

Question 41

Welche Aussage zur arbeitsmedizinischen Vorsorge ist nicht zutreffend?

Accepted Answer

Die arbeitsmedizinische Vorsorge ist für alle Arbeitnehmer verpflichtend.

Answer

Die arbeitsmedizinische Vorsorge wird von der Berufsgenossenschaft durchgeführt.

Answer

Die arbeitsmedizinische Vorsorge dient der Früherkennung von Berufskrankheiten.

Question 42

Ein Verstoß gegen Arbeitsschutzvorschriften durch Zahnmedizinische Fachangestellte kann unter anderem welche Konsequenz nach sich ziehen?

Accepted Answer

Bußgelder.

Answer

Zusätzliche Urlaubstage.

Answer

Keine Auswirkungen.

Answer

Beförderung.

Question 43

Das Arbeitssicherheitsgesetz hat primär zum Ziel:

Accepted Answer

den Schutz von Arbeitnehmern vor arbeitsbedingten Gefahren.

Answer

die Regulierung von Arbeitszeiten.

Answer

die Förderung der Beschäftigung.

Question 44

Ein Beispiel für eine arbeitsplatzspezifische Gefährdungsbeurteilung ist:

Accepted Answer

die Ermittlung von Risiken an einem konkreten Arbeitsplatz in der Zahnarztpraxis.

Answer

die Bereitstellung einer allgemeinen Betriebsanweisung.

Answer

die allgemeine Schulung aller Mitarbeiter zu Arbeitsschutzbestimmungen.

Question 45

Welche der folgenden Aussagen zur Ersten Hilfe am Arbeitsplatz ist richtig?

Accepted Answer

Jeder Arbeitgeber ist gesetzlich verpflichtet, Ersthelfer auszubilden und bereitzuhalten.

Answer

Die Erste-Hilfe-Ausbildung ist unbegrenzt gültig.

Answer

Erste Hilfe darf nur von ausgebildeten Medizinern geleistet werden.

Question 46

Welche der folgenden Vorschriften bildet die Rechtsgrundlage für den Arbeitsschutz in Deutschland?

Accepted Answer

Arbeitsschutzgesetz (ArbSchG)

Answer

Grundgesetz (GG)

Answer

Strafgesetzbuch (StGB)

Answer

Bürgerliches Gesetzbuch (BGB)

Question 47

Wer trägt die Hauptverantwortung für die Sicherheit und den Gesundheitsschutz der Beschäftigten am Arbeitsplatz?

Accepted Answer

Arbeitgeber

Answer

Arbeitnehmer

Answer

Betriebsrat

Question 48

Was ist das primäre Ziel einer Gefährdungsbeurteilung am Arbeitsplatz?

Accepted Answer

Ermittlung, Beurteilung und Bewertung von Gefährdungen für die Sicherheit und Gesundheit der Beschäftigten

Answer

Unterweisung der Mitarbeiter

Answer

Überwachung der Arbeitsbedingungen

Answer

Erstellung eines Notfallplans

Question 49

Welche der folgenden Aussagen zum Arbeitsschutz ist zutreffend?

Accepted Answer

Arbeitsschutzmaßnahmen dienen dem Schutz von Leben und Gesundheit der Beschäftigten.

Answer

Arbeitsschutz ist nur für bestimmte Branchen relevant.

Answer

Arbeitsschutz ist freiwillig.

Question 50

Welche der folgenden gesetzlichen Pflichten hat ein Arbeitgeber nach dem Arbeitsschutzgesetz?

Accepted Answer

Regelmäßige Gefährdungsbeurteilung durchführen

Answer

Pünktliche Lohnzahlung

Answer

Überwachung der Arbeitszeiten

Answer

Gewährung von Urlaub

Question 51

Welche gesetzliche Verpflichtung hat ein Arbeitgeber gegenüber seinen Mitarbeitern im Rahmen der Arbeitssicherheit?

Accepted Answer

Bereitstellung einer sicheren und gesunden Arbeitsumgebung

Answer

Beförderung

Answer

Gewährung eines höheren Gehalts

Answer

Unbegrenzter Urlaub

Question 52

Welches Bundesgesetz bildet die rechtliche Grundlage des Arbeitsschutzes in Deutschland?

Accepted Answer

Arbeitsschutzgesetz (ArbSchG)

Answer

Handelsgesetzbuch (HGB)

Answer

Betriebsverfassungsgesetz (BetrVG)

Answer

Bundesgesetzbuch (BGB)

Question 53

Was ist das Hauptziel einer Gefährdungsbeurteilung am Arbeitsplatz?

Accepted Answer

Ermittlung potenzieller Gefahren und Entwicklung geeigneter Schutzmaßnahmen

Answer

Bewertung der Arbeitsleistung

Answer

Optimierung von Betriebsabläufen

Question 54

Welche der folgenden Maßnahmen trägt zur Verbesserung der Arbeitssicherheit bei?

Accepted Answer

Bereitstellung von Schutzkleidung und -ausrüstung

Answer

Verkürzung der Arbeitszeit

Answer

Verbot von Überstunden

Answer

Lohnkürzung

Question 55

Wann ist ein Arbeitgeber verpflichtet, einen Betriebsarzt einzubeziehen?

Accepted Answer

Ab einer bestimmten Anzahl von Beschäftigten

Answer

Bei jeder Berufskrankheit

Answer

Auf Wunsch des Arbeitgebers

Answer

Bei jedem Arbeitsunfall

Question 56

Welche rechtlichen Konsequenzen haben Verstöße gegen Arbeitsschutzvorschriften?

Accepted Answer

Bußgelder, Strafen oder Betriebsschließung

Answer

Kündigung

Answer

Keine

Answer

Gehaltskürzung

Question 57

Welche der folgenden Aussagen zur Ersten Hilfe am Arbeitsplatz ist richtig?

Accepted Answer

Jeder Betrieb muss mindestens einen Ersthelfer haben

Answer

Erste Hilfe darf nur von medizinischem Fachpersonal geleistet werden

Answer

Erste Hilfe ist nur bei schweren Verletzungen erforderlich

Answer

Für Erste Hilfe darf kein Lohn gezahlt werden

Question 58

Welche der folgenden Vorschriften regelt die Sicherheit und den Gesundheitsschutz am Arbeitsplatz in Deutschland?

Accepted Answer

Arbeitsschutzgesetz

Answer

Strafgesetzbuch

Answer

Handelsgesetzbuch

Answer

Grundgesetz

Question 59

Welche der folgenden Aussagen zu den Pflichten des Arbeitgebers ist korrekt?

Accepted Answer

Der Arbeitgeber muss eine Gefährdungsbeurteilung für alle Arbeitsplätze und Tätigkeiten durchführen.

Answer

Der Arbeitgeber ist nicht für die Sicherheit seiner Mitarbeiter verantwortlich.

Answer

Der Arbeitgeber darf seine Mitarbeiter überfordern.

Question 60

Welche der folgenden Aussagen zu den Rechten des Arbeitnehmers ist korrekt?

Accepted Answer

Der Arbeitnehmer hat das Recht, sich bei Gefahr für seine Gesundheit oder sein Leben zu weigern, seine Arbeit auszuüben.

Answer

Der Arbeitnehmer muss immer den Anweisungen seines Vorgesetzten Folge leisten, auch wenn diese gefährlich sind.

Answer

Der Arbeitnehmer hat keinen Anspruch auf Schutzmaßnahmen.

Question 61

Welche der folgenden Maßnahmen gehört zur betrieblichen Sicherheitsorganisation?

Accepted Answer

Einsetzung eines Sicherheitsbeauftragten

Answer

Abschaffung von Schutzkleidung

Answer

Auslagerung des Arbeitsschutzes an ein Sicherheitsunternehmen

Answer

Verzicht auf Unterweisungen der Mitarbeiter

Question 62

Welche der folgenden Aussagen zur Gefährdungsbeurteilung ist korrekt?

Accepted Answer

Die Gefährdungsbeurteilung muss regelmäßig wiederholt werden, spätestens jedoch alle 5 Jahre.

Answer

Die Gefährdungsbeurteilung kann vom Arbeitgeber selbst durchgeführt werden, auch wenn er keine entsprechenden Fachkenntnisse hat.

Answer

Die Gefährdungsbeurteilung muss nur für neue Arbeitsplätze erstellt werden.

Question 63

Welche der folgenden Maßnahmen ist eine technische Schutzmaßnahme?

Accepted Answer

Anbringung eines Maschinenschutzes

Answer

Erstellung eines Notfallplans

Answer

Unterweisung der Mitarbeiter

Answer

Bereitstellung von Schutzkleidung

Question 64

Welche der folgenden Maßnahmen ist eine organisatorische Schutzmaßnahme?

Accepted Answer

Festlegung von Arbeitszeiten

Answer

Bereitstellung von Sicherheitsschuhen

Answer

Wartung von Maschinen

Answer

Installation von Schutzbrillen